jun 21,2023
1
JI år markerer vi den 22. årlige 'Work Safety Month', og Banfert er tæt på temaet 'Alle taler sikkerhed, alle vil nødsituation' ved at lancere forskellige aktiviteter for at fremme arbejdssikkerhed.
LLad os lyde i hornet for 'Work Safety Month'.
ODen 31. maj blev Banfert 2023 Work Safety Month Training og Theme Activity Launch Ceremony afholdt i Changsha Headquarters forelæsningssal. Under ceremonien blev arbejdssikkerhedsloven bekendtgjort, og det konkrete arbejde for 'Arbejdssikkerhedsmåneden' blev arrangeret og iværksat med fokus på at forklare de otte modforanstaltninger.
Lundersøgelse og afhjælpning af potentielle sikkerhedsrisici.
FFra maj til juni gennemførte bestyrelsesformanden, Li Xinxiong, en betydelig undersøgelse og afhjælpning af potentielle sikkerhedsrisici på de fire store produktionsbaser i Changsha, Hunan; Suqian, Jiangsu; Linyi, Shandong; og Xinfeng, Guangdong. Den person, der primært er ansvarlig for at håndhæve politikken om "fem ledere", tager føringen i at foretage risikovurderinger for virksomhedens største risikokilder samt foretage særlige vurderinger af brand og andre farlige operationer.
Den 16. juni afholdt EHS-ledelsesafdelingen et sikkerhedskursus om farlige kemikaliers fysiske og kemiske egenskaber samt nødbortskaffelsesmetoder. Træningen blev overværet af formand Li Xinxiong og alle medarbejdere.
ODen 17. juni arrangerede Banfert et sikkerhedsmøde for koncernselskabet. Bestyrelsesformand Li Xinxiong analyserede den aktuelle sikkerhedssituation og diskuterede virksomhedens love og regler, hovedansvar og sikkerhedsforanstaltninger.
OOm aftenen den 20. juni inviterede Banfert Li Own, vicedirektør for Industrial Development Bureau (Safety Production Supervision Bureau) og direktør for sikkerhedsudvalgets kontor i Ningxiang Economic and Technological Development Zone, til at dele og fortolke tilfælde af brandulykker, ulykker med begrænset rumdrift og andre hændelser relateret til sikkerhedsuddannelse. Formålet var at fremhæve vigtigheden af sikkerhed i frontlinjepositioner, herunder specialoperationer. Initiativet "Month of Work Safety" har forbedret virksomhedens sikkerhedsforanstaltninger inden for love og regler, pres og ansvar samt implementering af sikkerhedsforanstaltninger. Ved at gennemføre aktiviteten 'Safety Production Month' har virksomheden fremmet en stærk kultur for at øge bevidstheden om sikkerhedsansvar, fremme sikkerhedsudvikling og styrke den røde linje. Dette har resulteret i øget sikkerhedsbevidsthed blandt alle medarbejdere.